深圳专业的代怀，深圳育儿假多少天2022？深圳市育儿假最新规定？

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1、深圳育儿假是几天？深圳本市有哪些关于育儿假的最新规定？现在广东省里肯定是增加了育儿假。只要孩子在规定的年龄内，父母每年都可以享受一定数量的假期。有多少天？详情请点击正文。

2.前情提要:2021年12月1日上午，广东省第十三届人民代表大会常务委员会第三十七次会议表决通过了《关于修改广东省人口与计划生育条例》的决定，明确增加育儿假和独立。生子女护理假，建立普惠性护理服务体系，自本决定发布之日起施行。

3.目前的政策是广东保存，深圳政策还没出台！

4.根据规定，在国家规定的98天产假基础上，女方享受80天的奖励假，共计178天，男方享受15天的陪产假。

5.增加了育婴假，规定子女不满3周岁，父母每年享受10天育婴假。

6、新护理假>

7、父母年满60周岁的独居老人生子女，每年有5天护理假；

8.父母住院的，子女每年护理假不超过15天。

9.已婚夫妇可以生三个孩子。

10.条例简化了再生育管理，明确再婚夫妻可以生育三个子女，再婚夫妻之前生育的子女不再合并计算。、

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1、不再有社会支持。>

2.条例删除了与三孩政策不符的限制性措施，包括社会抚养费的征收、婚育证明的违法责任和强制执行。

3.养宝宝压力大，政府会分担。

4.条例增加生育支持措施，提出各级政府应当采取财政、税收、保险、教育、住房、就业等支持措施，减轻家庭生育、养育和教育负担。

5.租住公租房时，可根据未成年子女数量，在户型选择上给予适当照顾。

6.鼓励有利于照顾婴幼儿的弹性休假和弹性工作方式，采取弹性工作时间、减少工作时间、远程办公等措施，为家庭婴幼儿护理创造便利条件。

7.保护就业妇女的合法权益，为因生育影响就业的妇女提供就业服务。

8、教育会更方便。>

9.条例明确，要推动建立普惠性养老服务体系。

10、鼓励和引导社会力量兴办托幼机构。机构支持机关、企事业单位、工业园区、学校、商场和年轻女职工集中的单位为工作场所职工提供托幼服务，有条件的可以向附近居民开放。